尊师重道
尊师重教是中华民族的传统美德，古文运动的倡导者韩愈曾在《师说》中说过“师者,所以传道授业解惑也.人非生而知之者,孰能无惑”。
在福洋，我们一贯传承，每年的师傅带徒弟活动如火如荼，师傅凭借多年的岗位经验和技术把自己的所知道的无私传授徒弟，徒弟虚心好学上进，岗位工作能力逐渐加强；这一幕幕师徒之间的“传帮带”已然成为福洋永续发展、厚积薄发的动力源泉。
师者
传道授惑解惑也
在九月，第二批师傅带徒弟启动；这批师徒主要是公司中层以上管理及技术人员，他们积极响应公司号召，踊跃报名带徒弟，徒弟在他们的带领下处事更加稳妥，技术更加娴熟。
师傅：冯芳徒弟：高凯
部门：品管部部门：品管部
专长：实验室管理、质量体系运行
师傅技术专长：实验室管理、质量体系运行；徒弟主要学习标准的编制、修订、分发、管控：近期酶制剂进厂检验标准、标准溶液的管理程序、公司相关质量标准的年度修订；ISO体系外审员的相关基础材料学习。
师傅：赵伟徒弟：刘民
专长：生物、化学岗位：研发员
部门：研发中心部门：研发中心
师傅生物化工专业毕业，从事研发工作十余年，具备丰富的理论与实践经验，带领徒弟从事黑曲霉种子与发酵培养基优化和高温菌筛选，获得成熟方案，达到中试成功。
师傅：杨建
部门：原淀粉车间
专长：生产管理及工艺技术
徒弟：王震徒弟：于哲
岗位：质量负责人岗位：化验室助理
教学内容：
1、质量管理经验、化验室管理经验、车间生产管理经验。
2、淀粉生产工艺技术、发酵生产工艺技术、淀粉生产设备。
3、参与技术创新工作，从质量管理角度提出工作改进，从生产管理角度进行工作落实。
4、积累工作经验的同时，通过示范和引领，磨练其性格，使其具备优秀管理者的品格。
师傅：张桂芹
专长：销售业务
部门：淀粉销售
徒弟：刘龙志徒弟：徐玉美
岗位：客服内勤岗位：电商内勤
教学内容：
1、做人的基本
2、做事的态度,方式及方法
3、如何提升工作效率
4、加强学习，提升个人素养和业务素养
5、具体负责业务修正
师傅：王佳
部门：财务科
专长：会计、财务管理、计算机
徒弟：李秀徒弟：李宁
岗位：现金出纳岗位：税务会计
教学内容：
1、税务相关知识体系，政策法规学习，纳税筹划，税务关系协调。
2、会计核算与监督，财务管理，内控制度建设。
师傅：徐存振徒弟：王庆庆
部门：人力资源部岗位：人事科员
专长：行文、招聘、部门协调、劳资关系等
教学内容：
1、人事对内、对外的公文和书面汇报
2、劳资关系与部门协调
3、招聘组织与招聘面谈
4、人事调研与测评
师傅：李庆心徒弟：葛洪雷
部门：热动车间岗位：电器维修
专长：高低压电气检修及电气运行
教学内容：
1、电气设备维修
2、电气运行
3、电气应急事故处理
看着这一对对师徒，小编心里也默默感激自己的师傅，感谢师傅倾囊相授传授实用技术，感激师傅在自己工作出现偏差时及时指导纠正并提供参考建议，感谢师傅在工作生活中的关怀备至。常言道“送人玫瑰，手有余香”，师傅做的就是传道授业解惑，师带徒是一种薪火相传，通过这种形式打造公司强劲的人才梯队，为公司发展创造磅礴之力。
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